員工被公司單方辭退后，申請勞動仲裁可以要求繼續(xù)回公司上班，同時要求支付賠償金嗎？ 根據(jù)《勞動合同法》第四十八條規(guī)定， 用人單位違反法律規(guī)...
裁判要旨 由于死亡賠償金的性質(zhì)系對受害人近親屬的指向性賠償，并非受害人的個人遺產(chǎn)，不適用遺產(chǎn)繼承的法律規(guī)定，但可以按照受害人的繼承順序進行分...
一、工傷不夠傷殘等級賠償標準 1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右，單位支付20%） 2、住院伙食補助費：住院天數(shù)×50元/天...
勞動者與用人單位解除勞動合同補償金及賠償金匯總： 一、協(xié)商一致解除勞動合同 解除主體：雙方均可 解除條件：無論何種類型的勞動合同，只要雙方協(xié)...
今天（25日），最高人民法院召開新聞發(fā)布會，公開發(fā)布《最高人民法院關于審理國家賠償案件確定精神損害賠償責任適用法律若干問題的解釋》。對國家賠...
一、1-10級一次性傷殘補助金 依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險...
一、關于違法解除、終止支付賠償金的法律規(guī)定： 《勞動合同法》第四十八條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同...
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