很多人在就業(yè)的時候，發(fā)現(xiàn)單位不管工資高低，都給我們按照最低基數(shù)繳納五險一金。這種情況下，很多職工為了工作的穩(wěn)定，不會提出意見。甚至離職以后，...
找工作的時候，我們都會聽企業(yè)說“根據(jù)工作業(yè)績定績效工資”，您知道績效工資的本質含義嗎?下面和小編一起來了解績效工資是什么意思。 績效工資是什...
今天分享的這個案例，是一個很典型的因為公司人事工作疏失，而造成經濟損失的案例，規(guī)章制度中一條可有可無，且不容易引起注意的規(guī)定，卻成為公司必須...
2023年馬上就要過去了。2023年遇到的第一個知識點首選法定節(jié)假日的元旦，今日通過此篇文章，從法律、地方性規(guī)定以及案例中，采取問答的方式，...
經營不好的企業(yè)為了節(jié)省開支，裁員這種現(xiàn)象在所難免，但是裁員不能作為無故辭退的手段，用人單位要裁員必須走正規(guī)程序，對裁掉的員工進行合理的安置或...
各位打工族的福利來了請看： (一)元旦，法定放期1天（1月1日）(二)春節(jié)，法定放假3天(農歷除夕、正月初一、初二)；(三)清明節(jié)，法定放假...