來源：找法網(wǎng)

我們知道，隨著生活水平的提高，很多夫妻結(jié)婚后都會(huì)選擇去度蜜月，因此會(huì)向公司申請(qǐng)放婚假?；榧偈遣皇潜仨毺崆吧暾?qǐng)呢？沒領(lǐng)結(jié)婚證前申請(qǐng)婚假可以嗎？婚假在領(lǐng)證后多久會(huì)有效呢？現(xiàn)在就由找法網(wǎng)小編來一一為你解答吧。

一網(wǎng)友咨詢：我是公司的技術(shù)部門的高級(jí)程序員，是上一年剛剛升的級(jí)，于是非常忙碌。今年剛剛30歲，老人都說三十而立，家里人替我的婚事著急，一直催著我結(jié)婚。我本來就有一個(gè)從大學(xué)開始談起的女朋友，她也老大不小了，當(dāng)初我答應(yīng)說要給一個(gè)很棒的婚禮給她。但是我現(xiàn)在打算跟她先領(lǐng)證，公司的事真的太多了，沒辦法請(qǐng)?zhí)L的假。我估計(jì)自己要忙好一會(huì)，所以想問問婚假在領(lǐng)證后多久失效呢？ 我擔(dān)心過了太長時(shí)間就不能申請(qǐng)婚假，該如何是好呢？

婚假的法定假期為三天，往往是領(lǐng)取結(jié)婚證后的短時(shí)間內(nèi)向公司申請(qǐng)，那么對(duì)于婚假的有效期，具體規(guī)定如下：

一、婚假的安排

達(dá)到法定婚齡(女20周歲，男22周歲)的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚晚育夫妻現(xiàn)在不享受特殊假期；二婚者只可享受3天的法定婚假，不能享受晚婚假。國家沒有規(guī)定婚假的有效期，即沒有規(guī)定婚假必須在登記領(lǐng)取結(jié)婚證之后多長時(shí)間內(nèi)休完。

二、國家對(duì)婚假的有效期沒有強(qiáng)制限制，不過最好領(lǐng)取結(jié)婚證后盡快安排

勞動(dòng)法并沒有婚假的有效期、申請(qǐng)方式和時(shí)間做出詳細(xì)的規(guī)定，因此不同單位可能會(huì)根據(jù)不同地方的經(jīng)濟(jì)水平、公司效益或者民族習(xí)慣等做出對(duì)員工申請(qǐng)婚假的不同規(guī)定。但是總的來說，領(lǐng)證后申請(qǐng)婚假的有效期一般不會(huì)太長，可能是要求在半年或者一年內(nèi)申請(qǐng)休婚假，否則將視員工自動(dòng)放棄該項(xiàng)福利。結(jié)婚本是喜事一件，一般公司都不會(huì)因?yàn)闉殡y員工。因此結(jié)婚之后一般是在較短的期限內(nèi)就會(huì)休婚假，不太可能在好多年后再要求休婚假，同時(shí)也不便于單位有效管理，因此一般會(huì)規(guī)定在短期內(nèi)即休假完。

三、關(guān)于申請(qǐng)婚假的小知識(shí)

很多單位都會(huì)制定出一個(gè)有效期限，但是無論是剛剛結(jié)婚，例如三個(gè)月前才領(lǐng)取結(jié)婚證，還是結(jié)婚一年多，婚假都必須要一次性休完，不能分開或者間隔休。另外，員工申請(qǐng)婚假是要以辦理了結(jié)婚登記手續(xù)為前提條件的，并不是口頭宣布結(jié)婚或者辦了婚宴即可。每一個(gè)員工知道或在員工入職時(shí)告知婚假安排這項(xiàng)員工守則的內(nèi)容，必須是在員工知曉的前提下，而不是你從來沒聽說單位的這項(xiàng)規(guī)定，直到去請(qǐng)假時(shí)才被告訴過了期限。員工不知情就是不合規(guī)矩的，律師建議跟用工單位單位協(xié)商解決或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

有些員工在領(lǐng)證后依舊工作非常忙碌，許久都不將度蜜月、放婚假提上日程，因此導(dǎo)致婚假失效都不清不楚，因此了解清楚婚假在領(lǐng)證后多久有效，有助于員工善用婚假、捍衛(wèi)自己的婚姻幸福。