2023年我國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)很不錯(cuò)， GDP總量突破了114萬億元，增長(zhǎng)速度達(dá)到了8.1%。雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，是我國(guó)的養(yǎng)老保險(xiǎn)的進(jìn)一步完善的基礎(chǔ)。2023年我們的養(yǎng)老保險(xiǎn)或?qū)⒂瓉砹鶄€(gè)新變化，涉及到全國(guó)統(tǒng)籌、繳費(fèi)和待遇上漲的多個(gè)方面。

第一，養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌。

2023年，是國(guó)家啟動(dòng)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌開局之年。實(shí)際上企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌早已經(jīng)納入了十四五規(guī)劃，肯定會(huì)全面推開并實(shí)現(xiàn)的。

企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌主要指的是在全國(guó)范圍內(nèi)統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保繳費(fèi)待遇調(diào)整等政策統(tǒng)，還會(huì)統(tǒng)一養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的收支管理，建立統(tǒng)一的信息體系和管理系統(tǒng)。

這種情況下，我們?cè)谌珖?guó)任何一個(gè)地方繳費(fèi)都會(huì)享受同樣的政策；而且未來在任何一個(gè)地方退休，也無需轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄了。對(duì)參保者是一大利好，更加方便。

第二，繳費(fèi)基數(shù)上漲。

實(shí)際上剛剛進(jìn)入1月份，山東省和江蘇省就已經(jīng)提升了2023年的社保繳費(fèi)基數(shù)，不過這是“預(yù)調(diào)整”。

社保繳費(fèi)基數(shù)的核定，都是依據(jù)上一年度全口徑城鎮(zhèn)就業(yè)人員的社會(huì)平均工資的60%~300%來核定的，等統(tǒng)計(jì)部門具體的社會(huì)平均工資公布以后，才能夠確定出真正的繳費(fèi)基數(shù)。

不過上一年度我國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)良好，人們的收入水平也在提高。城鄉(xiāng)居民的人均可支配收入中工資性收入上漲了9.6%，可以說今年的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上漲幅度不會(huì)太小。

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的提升，實(shí)際上也會(huì)帶動(dòng)養(yǎng)老金待遇的提升的，這是相聯(lián)系的。

第三，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)上漲。

2023年開始，由于我國(guó)推動(dòng)社保繳費(fèi)基數(shù)口徑的轉(zhuǎn)變，為了保障退休老人的利益，各地的計(jì)算養(yǎng)老金使用的社會(huì)平均工資將轉(zhuǎn)化為養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，由各個(gè)人社廳統(tǒng)一公布。最終，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)還是要跟全口徑社會(huì)平均工資并軌的。

養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的上漲幅度是社會(huì)平均工資增長(zhǎng)幅度的一定比例。社會(huì)平均工資增長(zhǎng)，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)也會(huì)增長(zhǎng)。

相同繳費(fèi)的情況下，我們通過計(jì)發(fā)基數(shù)提升，計(jì)算出來的養(yǎng)老金待遇也會(huì)有明顯提升。

第四，養(yǎng)老金第18次連漲。

由于養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的改變，實(shí)際上一個(gè)人在12月份退休和次年1月份退休養(yǎng)老金就會(huì)產(chǎn)生差距。為了維持基本的待遇平衡，按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，要根據(jù)社會(huì)平均工資和物價(jià)增長(zhǎng)情況，適時(shí)調(diào)整退休人員的基本養(yǎng)老金水平。

從2005年到2023年，我們已經(jīng)經(jīng)歷了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的17次連續(xù)調(diào)整。根據(jù)2023年底財(cái)政工作會(huì)議的內(nèi)容，已經(jīng)明確要適度提高基本養(yǎng)老金待遇水平。退休人員養(yǎng)老金的18連漲幾乎是板上釘釘?shù)氖虑榱恕?/p>

第五，喪葬撫恤待遇提升。

從2023年9月份開始，全國(guó)實(shí)施了統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遺屬待遇辦法。喪葬補(bǔ)助金是兩個(gè)月的去世上年度所在省份城鎮(zhèn)人均可支配收入，一次性撫恤金是根據(jù)繳費(fèi)年限和領(lǐng)取養(yǎng)老金時(shí)間領(lǐng)取9~24個(gè)月的人均可支配收入。

2023年年我國(guó)的人均可支配收入達(dá)到了47412元，比上年度增長(zhǎng)了8.2%，可以說，各省市的城鎮(zhèn)人均可支配收入也是普遍上漲的，從而也帶動(dòng)喪葬補(bǔ)助金和一次性撫恤金待遇提升。

第六，病殘津貼制度的出臺(tái)。

目前我們的退休條件是：達(dá)到法定退休年齡，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)滿足15年，就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金了。

可是如果在沒有到達(dá)法定退休年齡前失去勞動(dòng)能力，怎么辦？《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定是可以領(lǐng)取病殘津貼待遇，國(guó)家并沒有出臺(tái)統(tǒng)一病殘津貼制度的待遇。現(xiàn)在寧夏、廣東等一些地區(qū)出臺(tái)了地方性的病殘津貼制度，而山東等一些地區(qū)則是通過過去的退職制度替代。按照十四五規(guī)劃，病殘津貼制度將有望在2023年出臺(tái)，有關(guān)政策全國(guó)將統(tǒng)一。