#2月財經新勢力#

對于絕大多數老人而言，退休金都是至關重要的，因為養老金是他們晚年生活的唯一固定經濟來源，所以在某種程度上來說，養老金的多少就決定了人們晚年生活的質量。我國的養老保險一共分為兩種，第一種有工作單位之人，個人和單位一同繳納的養老保險。繳納這種保險的好處是，個人繳費基數低但晚年可享受的福利待遇更好，真可謂是利好多多；第二種就是靈活就業人員全額繳納的養老保險。

隨著時間的推移和社會經濟的發展，現在出現了一個很奇怪的現象，那就是有很多靈活就業人員聲稱，繳納至少15年的養老保險，還不如把這筆錢存下來養老，這究竟是因為什么呢？以下3點是根本原因，看完你就明白其中的前因后果了。

第一，個人承擔的繳費基數高

相較于城鎮職工養老保險而言，城鄉居民養老保險的個人繳費基數更高一些，比較低的水平就是每人每年100元左右。但城鄉居民養老保險，由個人全額繳納，即便如此退休后可享受的待遇也不是很好。就當前的情況看，那些靈活就業人員都是扎堆的，很多家庭不止有一個靈活就業人員。如果夫妻兩個都是靈活就業人員，甚至自己的孩子也屬于靈活就業人員范疇，這個家庭每年所需的保險費用就很多了。即便是按照最低繳費基數繳費，只繳納15年，家庭的經濟和心理壓力也是比較大的。如今的經濟大環境不夠好，實體經濟的發展受到了嚴重阻礙，為了未來能享受養老金待遇，搞得現在經濟負擔過重，絕對不是明智之舉。

第二，個人的養老金待遇不夠好

開頭提到了我國養老保險的種類，相較于城鎮職工養老保險，城鄉居民養老保險的待遇并不是很好。雖然沒有一個具體的數據，但根據現有情況我們不難看出，城鎮職工養老金在前幾年的時候，就已經超過了3000元的水平；而城鄉居民養老金只有區區的幾百元，很顯然這一較低的水平，不能從根本上保障人們晚年的生活質量。那些工作單位比較好的城鎮職工，去世后其遺屬還能享受喪葬費和撫恤金待遇等等，靈活就業人員的就沒有這些待遇了，換句話來說就是不能給親屬留下更多的東西。

第三，退休時間被延遲成為大概率的事情

受幾十年前計劃生育政策的影響，當前我國已經全面進入了輕中度老齡化社會，在這樣的社會大環境下，延遲退休方案被一而再再而三的提上了臺面。如果是城鎮職工的話，退休時間被延遲，單位還能多幫自己繳納幾年的養老保險。反之如果是城鄉居民的話，意味著個人少享受幾年的養老金待遇，這一點并不算利好。

試想一下如果個人繳納的是城鄉居民養老保險，個人身體還不太好的話，可能退休后連本錢都沒有收回來，就已經撒手人寰了。這顯然有點兒得不償失，不過繳納養老保險相較于自己存款還是有好處的，那就是能享受一定的養老金上漲利好待遇。

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