今天給各位分享2023年中央發文取消年終獎的知識，其中也會對2023年中央發文取消年終獎最新進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！

2023年事業單位不發年終獎嗎?

2023年事業單位不發年終獎：事業單位精神文明獎和年終獎還是有的。精神文明獎是對獲得文明單位榮譽的單位給予的一種物質獎勵。

是精神文明委為了激勵各地區各單位進行城市建設和文化建設而設立的獎項。各地的文明單位建設管理的辦法以及創建和精神文明獎的標準都是有差異的。

一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資 *** 的單位依據考核狀況兌現的年薪和績效工資。

年終獎是指單位給予員工不封頂的一種獎勵，每年度末。

是對一年來的工作業績的肯定。年終獎的發放額度和形式一般由單位自己根據情況調整好的年終獎辦法，也是有較好的考評指標，評價 *** ，發放規則等等，相應的，各項制度可以有效激勵員工增加單位的凝聚力。

未經國家批準，超出國家規定范圍的工資津貼、補貼或者是自設項目的各類高標準津貼，在2023年7月起一律停止發放。

2023年公務員事業單位并沒有真正取消年終獎，只是暫停發放，因為之前中央出了一個文件是將一些不合理的獎項取消了，比如說項目獎，招商獎等等。而并沒有真正的取消，公務員正常所擁有的年終獎只是暫停發放而已，之后還會再發的。

說到公務員和事業單位，很多人就來勁了，這可是很多人眼中的鐵飯碗，薪資穩，待遇佳，我也想考，可現實不允許啊，最近幾年關于公務員和事業單位的話題越來越多，不管是考試相關的，還有工資相關的。

公務員獎金停發是真的嗎

是真的，公務員要取消績效考核等一系列獎金，已經發放的要退回。

· 公務員獎金停發事件

隨著社會的發展，報考公務員的學生是越來越多，而國家在公務員的薪資方面也做出了相應的調整，有多個地區已經對公務員停止了獎金的發放，并且還對補貼進行了重新調整。有關部門也做出了說明，原來是調整公務員的薪資結構和停止獎金發放的真實原因，只是為了對公務員行業中存在的不合理的津貼和補貼暫時停止發放，等到調整完事之后還是會恢復的，通過調整也是為了讓公務員行業能有一個更好的發展。

· 想要當公務員的做法

1. 學生要是將來想要做公務員的話，大學入黨是必須的。有很多公務員崗位對學生的政治面貌會有一定的要求，所以學生要是有機會的話，還是在大一的時候就開始準備入黨的事情，先從積極分子做起，爭取成為一名優秀的黨員。

2. 大學生的成績也是非常重要的，大學生在校期間的專業成績 每個績點都會在公務員報名的時候進行審核。如果學生在大學期間要是要過掛科的行為或者是成績不及格，專業課知識掌握得不好，這都是會影響到學生的報名。

3. 學生不光要學習優秀，還要遵規守紀，遵守學校的紀律，不做違反紀律的事情，要重視自己在校期間的表現。在公務員政審的時候，如果學生出現過違法亂紀的行為可能都不會通過政審。就算是學生自己表現得特別好，要是家里的親人以前有過違法的行為，對學生的政審也是有影響的。

廣西公務員2023一次性獎勵發了嗎

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廣西公務員績效獎金發放標準

2023-10-17 22:16 肥鳥先飛

今天小編想和大家一起來了解廣西公務員績效獎金發放標準。小編知道有很多小伙伴想要成為一名公務員，成為公務員的競爭是非常大的，所以大家要早早做好準備，小編今天就和大家一起來看看廣西公務員考試有哪些，那么大家都可以去看看今天的內容，這個內容對大家的幫助都是非常很大的，我們現在就來看看廣西事業單位考試科目有哪些吧，希望大家能夠喜歡今天的內容，也希望今天的內容能夠給到大家幫助。

一、廣西公務員績效獎金發放標準

1、每月基本工資、職務工資、補貼部分：1960元(約)

2、桂林市執行“陽光補貼”政策，正科級每月：540元。

3、每年13個月工資。注意：第十三個月的工資只是公務員的基本工資，補助部分不計：1300(約)。

4、市 *** 每月發給公務員出勤獎金，正科級400元(約)，年終一次性打入公務員銀行卡。

5、桂林市每年超額完成自治區的稅收任務，每年獎勵公務員2個月的工資(只是基本工資，補助部分不計)：2600。

6、本單位每月有一個下鄉補助：130元。

7、由于市 *** 實行陽光補助后，各單位的其它福利不給再發了，但偶然偷著發一些，平均每月：200元(約)。

8、防暑、防寒、獨生子女、書報、中餐等雜七雜八補助，平均每月200元(約)

9、住房補助，每月400元(約)。

2023年目標績效獎取消是真的嗎

2023年公務員事業單位并沒有真正取消年終獎，只是暫停發放。

因為之前中央出了一個文件是將一些不合理的獎項取消了，比如說項目獎，招商獎等等，而并沒有真正的取消，公務員正常所擁有的年終獎只是暫停發放而已，之后還會再發的。