產假指在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十天的產假。按目前的法...
懷孕期間被裁員是違反《勞動合同法》的，根據《勞動合同法》第四十二條 女職工在孕期、產期、哺乳期的，用人單位不得依照本法第四十條(即預告解除勞...
在我們的現實生活中，產假對很多女員工來說是息息相關的。產假，是指在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者...
在”三期女職工“相關問題上，產假要怎么休？產假工資怎么發？生育津貼如何領……今天帶著大家一起來學習一下。 三期女職工：女職工在懷孕、產期、哺...
二胎產假多少天2023新規定 二胎產假幾個月 根據規定，女職工生育享受98天產假。產假是指在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至...
財務容易卡在”三期女職工“相關問題上，產假要怎么休？產假工資怎么發？生育津貼如何領……今天大家一起來學習一下。 三期女職工：女職工在懷孕、產...
稍微有一點法律常識的人都會知道，女性的孕期、產期、哺乳期（簡稱“三期”）是受《勞動法》特別保護的，在這個期間的女性如果被辭退，企業會承擔比一...
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