對(duì)于產(chǎn)假期間的待遇,相信大家都很清楚。女職工在產(chǎn)假期間是可以休息的,并且用人單位應(yīng)當(dāng)視同勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)并支付其工資。但如果在產(chǎn)假期間因?yàn)?..
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